10月11日消息,据韩国媒体报道,三星电子启动组织全面重组,以改善内部沟通与协作,提升公司竞争力。
报道称,三星电子此次重组的核心在于设备解决方案(DS)部门,DS部门正在考虑将研发人员部署到各个制造设施中,以提高生产效率和响应速度。
作为重组计划的一部分,三星决定退出其LED业务,该团队主要负责电视用LED、智能手机闪光灯用LED、汽车前灯LED模块等产品的生产与销售。
虽然每年能带来约2万亿韩元(约合105.14亿元人民币)的销售额,但公司认为该业务已不具备竞争优势,决定将其剥离,以更专注于核心领域的发展,如功率半导体和Micro LED业务。
此外,公司正在考虑将人事考核权下放至生产线,而非由总部统一管理,以进一步激发一线员工的积极性和创造力。
有行业人士表示:“随着三星电子成长为全球第一的企业,组织变得庞大,由此引发了部门之间的隔阂,导致公司有时无法明确方向。未来如何改善这些问题,将决定三星电子能否恢复其根本的竞争力。”
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