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今天去华为成都研究所面试大三下的实习生,面完了。说让回学校等待结果...
主研究开发的产品领域涉及有线通信、无线通信、数据通信三大领域。产品的关键部件均采用自行设计的集成电路芯片,在超大规模、深亚微米设计领域进入世界先进行列。
就拿现在国内顶尖的科技公司来讲,华为老总任正非虽然已经七十多岁的高龄,但是在公司接班人的选择上从不松懈,这也是他至今还战斗一线的原因。
此外考研生还要忙于了解和联系招研的学校和导师, 自然使正常的本科教学秩序被打乱,大大四的正常教学和毕业设计、毕业论文的完成都被应付了事。
如果作为一个刚刚接触社会的应届生,这样的实习机会挺难得的,毕竟实习一年以后无论是加入软通或者华为都是国内知名的大公司在国际舞台上都有非常高的声誉,蛮不错的选择。
上述院校的计算机,软件,电子,通信,自动化等专业的学生可以说是华为的挚爱。面试基本由这八大区域的研究所组织进行。去参加过面试就知道,大部分面试的同学都逃不出主要目标院校的范围。
在华为企业实习可能会在哪些方面提高自身的就业能力?
1、自我驱动力:个人应具备积极主动的工作态度和内驱力,能够主动寻求机会、面对挑战并持续学习成长。华为鼓励员工具备自我驱动力,以实现个人和公司的共同目标。
2、培养待人宽宏大度的品质。在人际交往中要求大同存小异,待人宽厚,能谅解他人的难处,包容他人的缺点;请点击输入图片描述 增强自信心,克服社交恐惧症。
3、抓住综合学习的机会 在课业学习之余,平时的实践经验积累也很关键,像是暑期打工、实习、志愿活动等。
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