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三星十子为什么散了，三星十弟分手的原因是什么？

1. 缺乏共同方向与目标

三星十子，原是韩国三星集团旗下的10名高管。他们共同带领三星电子走向全球，成为全球最大的电子产品供应商之一。然而，在最高领导层的十人分别掌管各自的业务线时，缺乏共同的商业运营方向和目标。此外，每个人都抱有自己的意见，难以听取他人的建议和意见。这导致最终他们没有达成统一的决策，最终分道扬镳。

2. 权力斗争与内部冲突

三星电子内部权力斗争的渐渐浮出水面。当三星电子的前三位高管接连陷入贪污案件中时，三星的管理层开始出现了动荡。三星十子中的一些成员对于企业发展的决策和管理方法产生了分歧，并开始在公司内部进行了展开激烈的权力斗争，互相攻击、内部掣肘。

3. 历史包袱和信任危机

三星集团曾经因为售假、超纲市场和大规模贪污而面临一系列的问题。这些问题使得三星公司内部的信任体系遭到了破坏，三星十子之间也是如此。公司过去的历史和维稳方式的决策使得员工难以建立真诚和近距离的联系，从而产生了信任危机，成员之间不信任、指责和互相攻击，最终导致了三星十子分道扬镳。

4. 个人情感因素

三星十子的成员大部分年龄都在50岁以上，他们的人生观、价值观和理念往往有很大的差别。同时，他们拥有各自独立的家庭和社交圈，因此，在人际关系上也有很多方面的差异。他们因个人情感因素而分开，将与其经营事业无关，也不会影响他们在三星公司的职位和职业生涯。

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